INPS
Tabelle Codici Pensioni INPS
Quando parliamo di categorie pensioni Inps facciamo riferimento a tutti quei codici pensione Inps e quelle sigle che hanno come obiettivo quello di identificare la natura della
Parlando di pensioni viene spontaneo chiedersi come se la passano i cittadini delle altre nazioni, quando vanno in pensione e quali sono i requisiti necessari da soddisfare prima di abbandonare il mondo del lavoro?
Possiamo affermare che i cittadini italiani sono sicuramente quelli che vanno in pensione più tardi rispetto agli altri paesi europei. L’Italia, infatti, ha l’età di accesso più alta con 66 anni e 7 mesi per i lavoratori del settore pubblico e privato e 65 anni e 7 mesi per le lavoratrici.
La media negli altri Paesi Ue si aggira intorno ai 64 anni e 4 mesi, per le donne 63 anni e 4 mesi, quindi due anni prima rispetto agli italiani.
Un dato, quest’ultimo, destinato a crescere poiché i requisiti anagrafici per lasciare il lavoro in Italia sono ancorati all’aspettativa di vita e che spesso vengono controllati e aggiornati.
Dunque, l’Italia fa registrare il requisito più alto d’Europa, ma è secondo solo alla Grecia che permette ai cittadini di accedere all’assegno pensionistico solo a 67 anni.
Tuttavia, però, sono presenti anche numerose deroghe in vigore che permetto ai Greci di scendere anche alla soglia di 55 anni per gli uomini e 50 per le donne.
Vedi anche la guida ufficiale sulle pensioni in UE.
Sessantacinque anni è l’età media nella maggior parte dei Paesi europei per poter abbandonare definitivamente il mondo del lavoro. Belgio, Croazia, dove però per le donne è previsto il pensionamento a 62 anni e nove mesi, Cipro, Lussemburgo, Ungheria, Slovenia, Austria e Polonia, per questi ultimi due le donne vanno in pensione a 60 anni, e Romania dove le donne lasciano la propria attività lavorativa a 61 e nove mesi.
Anche in Germania si va in pensione a 65 anni e nove mesi, per Spagna e Irlanda se ne parla a 66 anni, in Francia a 66 anni e sette mesi e in Bulgaria a 66 anni e nove mesi.
Il primato per il Paese in cui si va in pensione prima di tutti, invece, spetta a Malta dove a 63 anni si può accedere al pensionamento, ci sono poi la Repubblica ceca con 63 anni e dieci mesi, la Lettonia con 64 anni e la Lituania con 64 anni e due mesi.
Sistema diverso solo in Finlandia e Svezia dove il requisito anagrafico è più flessibile, ciò vuol dire che una persona può richiedere la pensione entro una fascia d’età che va per la Svezia dai 62 ai 68 anni e per la Finlandia dai 63 anni e nove mesi fino ai 68 anni.
Uno dei pochi vantaggi di essere un pensionato in Italia è dato dal fatto che esistono delle agevolazioni sui prestiti, come la cessione del quinto per i pensionati, che garantiscono dei tassi agevolati grazie alle convezioni con l’INPS.
| Uomini | Donne | |
|---|---|---|
| Dipendenti Pubblici | 66.7 | 66.7 |
| Dipendenti Privati | 66.7 | 65.7 |
| Paese | Uomini | Donne | |
|---|---|---|---|
| Austria | 65.0 | 60.0 | |
| Belgio | 65.0 | 65.0 | |
| Bulgaria | 65.0 | 63.0 | |
| Cipro | 65.0 | 65.0 | |
| Croazia | 65.0 | 61.0 | |
| Danimarca | 65.0 | 65.0 | |
| Estonia | 63.0 | 63.0 | |
| Finlandia | 63.0 | 63.0 | |
| Francia | 62.0 | 62.0 | |
| Germania | 65.4 | 65.4 | |
| Grecia | 67.0 | 67.0 | |
| Irlanda | 66.0 | 66.0 | |
| Lettonia | 62.9 | 62.9 | |
| Lituania | 63.4 | 61.8 | |
| Lussemburgo | 65.0 | 65.0 | |
| Malta | 62.0 | 62.0 | |
| Olanda | 65.3 | 65.3 | |
| Polonia | 65.7 | 60.7 | |
| Portogallo | 65.0 | 65.0 | |
| Regno Unito | 65.0 | 62.4 | |
| Repubblica Ceca | 63.0 | 62.0 | |
| Romania | 65.0 | 59.1 | |
| Slovacchia | 62.0 | 62.0 | |
| Slovenia | 65.0 | 65.0 | |
| Spagna | 65.3 | 65.3 | |
| Svezia | 61.0 | 61.0 | |
| Ungheria | 63.0 | 63.0 | |
| Media UE[1] | 64.4 | 63.4 | |
| PAESI EUROPEI NON UE | |||
| Paese | Uomini | Donne | |
| Islanda | 65.0 | 65.0 | |
| Liechtenstein | 64.0 | 64.0 | |
| Norvegia | 62.0 | 62.0 | |
| Svizzera | 65.0 | 64.0 | |
| Media Europea | 64.4 | 63.4 | |
| Paese | Uomini | Donne |
|---|---|---|
| Australia | 65.0 | 65.0 |
| Canada | 65.0 | 65.0 |
| Cile | 65.0 | 60.0 |
| Israele | 67.0 | 62.0 |
| Giappone | 65.0 | 65.0 |
| Korea | 65.0 | 65.0 |
| Messico | 65.0 | 65.0 |
| Nuova Zelanda | 65.0 | 65.0 |
| Turchia | 60.0 | 58.0 |
| Stati Uniti | 65.0 | 65.0 |
| Paese | Uomini | Donne |
| Argentina | 65.0 | 60.0 |
| Brasile | 65.0 | 60.0 |
| Cina | 60.0 | 60.0 |
| India | 58.0 | 58.0 |
| Russia | 60.0 | 55.0 |
| Arabia Saudita | 60.0 | 55.0 |
| Sud Africa | 60.0 | 60.0 |
Esempio di prestito con cessione del quinto erogato ad un ex dipendente statale nato il 01/02/1954: importo erogato 28474,47€ da rimborsare in 120 rate mensili da 300,00€ – TAN fisso 4,84% – TAEG fisso 4,97% – importo totale dovuto dal consumatore di 36.000,00€ spese assicurative comprese nella rata, tasso fisso rata costante , bollo 16 euro.
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